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Metro, c’est plus de 600 magasins au Québec et en Ontario

Avec un chiffre d’affaires annuel dépassant 11 milliards de dollars, Metro inc., fondée en 1947, est la seule grande entreprise canadienne de distribution alimentaire à avoir son siège social au Québec.

Metro, c’est un réseau de plus de 65 000 employés.

Pour assurer une excellente expérience client à travers tout notre réseau de magasins, un vaste programme de formation a été dispensé à nos employés.

Carrières



Actuellement, il y a :

49

Postes disponibles

au Québec et en Ontario
39

Postes au Québec

Préparateurs de commandes (Fruits, légumes et produits laitiers) / Secrétaire - SS M1 (RD) / Technicien support informatique (RD) / Contrôleur de pro...
10

Postes en Ontario

Meat Cutter / Meat Cutter / Grocery, Meat and Produce Clerks for Food Basics / Maintenance Inspector (West) / Pharmacy Assistants (Full-Time & Part-T...

La passion de Christian

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Christian
Vice-président principal, division Québec

« Je suis fier de travailler dans une entreprise où plusieurs défis et possibilités de développement sont offerts. J’ai moi-même évolué au sein de cette entreprise qui m’a permis de devenir Vice-président. Fort d’une expérience antérieure comme directeur des achats et directeur de catégories, Metro a su voir en moi toutes les caractéristiques afin de devenir l’un de ses dirigeants. Joins-toi à une équipe qui n’a pas peur de croire en sa relève. »

Pourquoi travailler chez nous

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Avantages sociaux et régime de retraite

Une gamme complète d’avantages sociaux, dont un régime de retraite, une assurance collective et une généreuse politique de vacances et de congés pour raisons personnelles complète bien le régime de rémunération.
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Perfectionnement des employés

Pour  assurer sa croissance future, Metro compte sur une équipe compétente et qualifiée, en mesure de relever divers défis.
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Promotion interne

Afin de retenir et développer ses talents, Metro s’est dotée d’un programme de cheminement de carrière.
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Notre responsabilité d'entreprise

L'engagement de Metro en matière de responsabilité d'entreprise s'articule autour de quatre piliers qui correspondent de près à notre stratégie d'affaires : le respect de l'environnement, une clientèle comblée, le renforcement des communautés et des employés engagés.