Responsabilité d'entreprise

Employés engagés

La création d'un milieu de travail éthique, sain et sécuritaire
où prévaut une culture dynamique axée sur le respect, la diversité et l'éthique professionnelle est un objectif prioritaire pour Metro.

Faits saillants 2016

Exercice financier

Amélioration de nos indicateurs de santé et sécurité au travail - Diminution de 2 % de la fréquence et de 6 % du taux de gravité des accidents, une performance due à la sensibilisation sur les lieux de travail et à la formation.

Formations

Implantation de la Politique sur la diversité - Pour avoir une équipe représentative de la grande diversité de notre clientèle et des communautés où nous vivons et travaillons.

Eco

Dévoilement du nouveau Code de conduite pour les employés - Pour refléter notre engagement à respecter et à promouvoir les plus hautes normes
éthiques et d’intégrité dans tous nos
rapports avec nos parties prenantes.

À voir aussi

Clientèle comblée

Notre approche client est l’élément fondamental de notre stratégie en matière de responsabilité d’entreprise.

Respect de l'environnement

Faire des choix responsables de manière à réduire le plus possible notre empreinte écologique.

Renforcement des communautés

Être bénéfique pour les collectivités au sein desquelles nous intervenons et que nous approvisionnons.

Téléchargez nos rapports

Retrouvez tous les détails de nos initiatives, actions futures et projets pour un avenir durable.

Rapport de responsabilité d'entreprise 2014

Mise à jour en responsabilité d'entreprise 2013

Rapport de responsabilité d'entreprise 2012